中小企業の管理職転職

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中小企業の管理職転職

管理職として転職を希望している人のなかには、中小企業の求人を探しているという人もいるでしょう。大手企業のほうが安定した仕事をしていくことができるという考え方がある一方で、成長が期待できる分野の中小企業で活躍したいという人もいれば、中小企業のなかにも市場占有率の高い優良企業も多くあるからです。とくに日本のモノづくりの現場では、世界的なシェアを持っていたり、独自の技術や製品を持っている小さな企業も多くあります。

ですから、そういった会社で働くというのも転職の際には良い選択肢の1つなのだと言っていいでしょう。日本での転職活動というと、どちらかというと安定志向が強く、大手企業、名前の知られている企業といったブランド力に惹きつけられる人も多くいます。そのなかでアンテナを張っておくことで、それまで知らなかった優良企業について知る機会も増えてくるのだと言えます。実際にその業界では有名でも、全国的な知名度はそれほど高くないという会社もあるからです。

そういった中小企業のなかの優良な就業先を探すのには、転職エージェントを活用するのがいいでしょう。自分の知らなかった会社や業界についてもキャリアコンサルタントに相談をしたりすることで知ることができるはずです。想定していない業界や縁のなかった業界などは、自分で求人情報を探すときには無意識に選択肢から除外しているということもあるでしょう。そうなると、せっかくのチャンスを見過ごしてしまっているに等しいのです。

転職エージェントのサービスを利用して、キャリアコンサルタントに相談をしたり、アドバイスをもらうことができれば、中小企業のなかでも優良な会社を紹介してもらうチャンスがあるというわけです。そういった会社でも即戦力の管理職を求めていることもありますし、新たに活躍することができる職場としてやりがいのある仕事ができるということも考えられます。なかには技術系の資格を持っていることで採用に有利になることもあるでしょう。

そのほか、大企業に勤めていた人が管理職として中小企業に転職するというケースもあります。この場合は、それまで培ってきた知識やノウハウによって会社に貢献をしていくこともできるはずです。経営規模の大きくない会社のなかには、組織力や育成力が弱いところもあるので、そのために即戦力の管理職を補充して強化をはかるというケースもあるからです。成長分野の会社ならば、自分の貢献によって規模を大きくしていくという魅力もあるでしょう。

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